职高这个月没去学校怎么办

需尽快与学校沟通了解缺勤后果，并采取措施补救。分析：职高学生无故缺勤可能违反学校规定，影响学业进度及未来升学、就业。建议主动与学校联系，说明原因并请求指导如何补救，如补缴学费、补修课程等。若学校采取纪律处分，需了解相关程序及权利，必要时可寻求法律援助。提醒：若学校发出警告或处分通知，表明问题已较严重，应及时咨询专业人士，避免影响学业及未来。
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具体操作：1. 若因个人原因缺勤，应立即与学校教务处或班主任联系，说明原因并请求指导如何补缴学费、补修课程等。2. 若学校未给予合理回应或处理不当，如拒绝补缴学费或补修课程，可准备相关证据材料，向上级教育部门反映情况，请求协助解决问题。3. 若涉及法律纠纷，如学校违规开除学生，应先收集证据材料，如学校规章制度、处分决定书等，然后咨询专业律师，了解自身权利及诉讼程序，必要时可提起诉讼维护自身合法权益。在整个过程中，保持冷静、理性沟通，避免激化矛盾。
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处理方式：从法律角度，职高缺勤问题常见的处理方式包括：1. 主动与学校沟通，说明缺勤原因并请求补救措施；2. 若学校未给予合理回应或处理不当，可向上级教育部门反映；3. 若涉及法律纠纷，如学校违规开除等，可寻求法律援助或提起诉讼。选择方式：根据具体情况选择处理方式，若学校态度积极且能解决问题，则首选与学校沟通；若学校处理不当，再考虑向上级部门反映或寻求法律途径。